受刑人炊場遭切菜機斷指提國賠　「一句話」成敗訴關鍵...法官：未遵守規定所致

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台北監獄1名廖姓受刑人，2024年9月間於炊場作業時，遭切菜機斷指導致截肢，他認為獄方未提供安全作業工具及必要安全防護措施等過失，因而提出民事求償以及國賠聲請，但新北地院審理時認為，台北監獄並不在廖男援引的《職業安全衛生法》適用範圍，且廖男於訪談紀錄曾自承「忘記機器還會轉幾圈」等語，因此最終駁回廖男之訴以及假執行聲請。

廖男主張，前年9月在炊場作業時，使用獄方提供的公有設備切菜機，過程中發生卡菜渣問題，便在斷電後將手伸入機器欲作檢查，因而遭到尚未停止作動的機器切斷手指，造成右手第三指遠端指節創傷性截肢而失能，廖男認為獄方未提供安全作業工具及必要安全防護措施等過失，顯已違反「保護他人之法律」。

廖男認為，他所受到的傷害符合勞保失能給付標準中所載失能等級第15級，換算勞動力減損為7.69％，而根據勞基法規範的65歲強制退休年齡，他尚有16年7月餘勞動年限，以基本工資計算工作收入損害，合計總額為32萬5487元，另因受傷後需長時間接受復健治療，加上後續醫療費用、生活費使原告承受鉅大之精神壓力，因此請求50萬元精神慰撫金，兩者合計求償82萬5487元。

獄方抗辯，廖男前年4月發監執行，5月底分配至炊場作業至意外發生時，已有近4個月，對於作業注意事項、流程、處理程序、炊場機器操作均熟悉，且現場均貼有各項安全指示說明，嚴禁將手伸至切菜機刀口處，切菜機上特別以紅色紙印有「手禁止進入、危險、危險」等警語。

且監獄對於《職業安全衛生法》適用範圍僅有第1條至第5條，廖男援引的第43條、第45條規定，並不在適用範圍內，新北市勞檢處也分別在去年12月24日、今年3月15日到場勞檢，認定獄方未有違反之情事，足認台北監獄確實無國家賠償法第2條第2項之賠償責任，而事故發生後，廖男自承未能遵守機器操作流程所致，足證本件事故發生可歸責於其自身。

法官認為，事故發生後，廖男聲請新北市勞檢處進行勞檢，經檢查後，認獄方已於作業前將標準作業程序，以書面告知，並經廖男簽認在案，且事發現場周圍亦張貼操作流程及警語標示，依現有法令規範，難認獄方有違反相關規定。

此外，現場確實有張貼操作流程及警語標示，廖男亦曾簽署載有「操作各項機械作業時，應遵守使用規定程序，如遇故障應先關閉電源，再立即通知主管處理，不可擅自處理，以免發生危險，非指定操作員，嚴禁碰觸」之遵行注意事項，但他卻在訪談紀錄中自承「我馬上處理卡菜渣問題，有監視器為證，我有斷電，但我忘記機器才會再轉幾圈，我手伸進去就是要檢查小黃瓜是否排除，就被切到」等語。

法官認定該件事故是廖男未遵守「炊場收容人作業區遵行注意事項」所致，尚難認獄方有何故意或過失之處，且案發所使用的切菜機尚在使用年限內，有廠商提供之使用說明書及產品保證書，更無從認定獄方有何設置或管理欠缺情事，或作業未注意安全衛生、未採取必要之預防設備或措施情事，因此判決廖男敗訴。

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