2026中區就業博覽會在中市登場 共123家企業提供逾6000個職缺

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勞動力發展署中彰投分署今天舉辦「二０二六中區就業博覽會」，共有一百二十三家企業提供逾六千個工作機會。勞動部長洪申翰表示，隨著我國失業率維持低檔，產業對人才需求持續增加，勞動部推動就業政策的目標，已不只是協助民眾找到工作，更希望幫助勞工找到兼具薪資、發展前景及工作生活平衡的「好工作」。

今年就業博覽會在台中世貿中心二館舉行，並首次以「５心友善職場」為主軸，洪申翰到場主持開幕式，立委何欣純、中彰投分署分署長劉秀貞、議員陳淑華、台中市政府勞工局長林淑媛等人都出席；現場不僅提供面試媒合、職涯諮詢與互動體驗專區，百分之四十六的參與企業也主動揭示彈性工作、優於法令給假、友善懷孕及家庭照顧等措施。

洪申翰指出，近年最低工資持續調升，明年更有機會突破三萬元，政府也積極推動友善職場制度改革，包含延長產假、陪產假，以及規劃提供家長更多育兒假與延長育嬰留職停薪適用年齡，並透過補助機制支持企業落實相關措施，降低企業負擔。

洪申翰表，在少子化及缺工趨勢下，企業攬才不能只靠薪資，更要重視員工照顧與家庭支持；因此，今年中區就業博覽會推動「５心友善職場」，鼓勵企業公開揭示友善措施，讓求職者在面試前即可了解企業照顧員工的具體作為，不僅提升求職資訊透明度，也有助於企業吸引人才、留住人才，建立勞資雙贏的職場環境。

中彰投分署指出，這次現場規劃多項互動展區，其中「綠色未來館」展示「職訓導航－語音智慧客服」，透過ＡＩ語音互動快速推薦適合的職業訓練課程，吸引民眾駐足體驗，成也為熱門亮點。此外，「重點產業就業先鋒」及「職安心」專區，同樣獲得熱烈迴響。

中彰投分署表示，未來將持續辦理多元徵才活動，攜手企業打造更友善、更具韌性的就業環境，為中部產業發展持續挹注人才動能。